Systemisch Führen
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Durch einen souveränen Umgang mit Unsicherheiten, dem Denken in Szenarien und Möglichkeiten, aber auch durch individuelle Führungsstile.
Das von Frank Michael Orthey entwickelte Modell berücksichtigt diese Anforderungen: In dem systemischen Führungspentagramm wirken fünf Dimensionen zueinander und miteinander:
- Aufgaben
- Organisation
- Beziehung
- Kultur
- Person
Darüber hinaus erläutert der Autor, was das Fünfeck für Führungskompetenz und -stil bedeutet. Mit anschaulichen Beispielen und Tools .
Das von Frank Michael Orthey entwickelte Modell berücksichtigt diese Anforderungen: In dem systemischen Führungspentagramm wirken fünf Dimensionen zueinander und miteinander:
- Aufgaben
- Organisation
- Beziehung
- Kultur
- Person
Darüber hinaus erläutert der Autor, was das Fünfeck für Führungskompetenz und -stil bedeutet. Mit anschaulichen Beispielen und Tools .
Buchdetails
- Autor
- Orthey, Frank Michael
- Verlag
- Schäffer-Poeschel Verlag
- ISBN
- 9783791032771
- Erscheinungsdatum
- 11.03.2013
- Einband
- Gebunden
- Sprache
- Deutsch
- Maße
- 236 × 164 × 18 mm
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