Beschreibung
Based on the Competing Values Framework
| EAN: | 9780470650264 |
| Farbverschnitt: | Generell werden die Bücher ohne Farbverschnitt geliefert, auch wenn die Abbildungen einen Farbverschnitt zeigen. |
| Auflage: | 3. Auflage, 11003 |
| Erscheinungsjahr: | 2011 |
| Produktform: | Kartoniert |
| Autoren: | Cameron, Kim S. & Quinn, Robert E. |
| Auflage/Ausgabe: | 3. Auflage |
| Keyword: | methodology; bestselling; organizational; edition; framework; third; proven; book; culture; contains; instruments; theoretical; systematic strategy; personal behavior |
| Fachschema: | Wirtschaftspsychologie~Organisationstheorie~Arbeitsorganisation |
| Fachkategorie: | Organisationstheorie und -verhalten~Management und Managementtechniken, Arbeitsmodelle und -praxis |
| Text Sprache: | eng |
| Seitenanzahl: | XIX, 268 |
| Verlag: | Wiley John + Sons, John Wiley & Sons |
| Länge: | 232 mm |
| Breite: | 154 mm |
| Höhe: | 25 mm |
| Gewicht: | 348 gr |
| Genre: | Importe |
| Herkunftsland: | VEREINIGTE STAATEN VON AMERIKA (US) |
